DSV utser tre nya svenska chefer

Integrationen mellan DSV och Schenker fortsätter med tillsättandet av tre verkställande direktörer i Sverige. Tomas Johansson tillträder som vd för divisionen Road, Ian Swinhoe fortsätter leda TPL-verksamheten Contract Logistics och Martin Emil Larsen leder Air & Sea.

I slutet av april slutfördes förvärvet av Schenker till en nota på runt 14,3 miljarder euro, motsvarande drygt 156 miljarder kronor. Genom förvärvet fördubblas företaget i storlek och får en ungefärlig omsättning på drygt 41 miljarder euro och nära 160 000 anställda i fler än 90 länder. Affären gör företaget till världens största logistikföretag, med en global marknadsandel runt 67 procent.

Som ett led i integrationen mellan företagen stärker DSV ledningsstrukturen i Sverige genom att tillsätta tre verkställande direktörer för divisionerna Road, Air & Sea och Contract Logistics (tidigare Solutions). Utnämningarna ska förtydliga ledarskapet och ge bättre möjligheter för en smidig sammanslagning.

Tomas Johansson tillträder som vd för divisionen Road. Han kommer tidigare från en roll som vd för Schenker Åkeri AB och efterträder Magnus Malmqvist, som under våren trätt in i rollen som divisions-vd för region Europa. Tomas har lång erfarenhet av att framgångsrikt leda vägtransportverksamhet och kommer att ansvara för divisionen Road.

Ian Swinhoe kommer att fortsätta leda TPL-verksamheten Contract Logistics. Ian har bred erfarenhet av att leda logistikverksamhet från flera olika länder och har framgångsrikt ansvarat för divisionen i Sverige sedan 2018. Han kommer stå under Håkan Nydén, som nyligen blev Norden- och Baltikumchef för verksamheten.

Martin Emil Larsen tillsattes som vd 1 februari för divisionen Air & Sea. Han kommer tidigare från rollen som VP Commercial på DSV i Shanghai och har erfarenhet av att leda verksamheter i flera olika länder.

– Vi är alla tre stolta över förtroendet att leda DSV:s verksamheter i Sverige, in i nästa utvecklingsfas – med tydligt framtidsfokus, hållbarhetsdriv och en konsekvent kundorientering. Vårt uppdrag är att tillsammans med våra medarbetare skapa långsiktiga kundrelationer, där lyhördhet, flexibilitet och värdeskapande lösningar är grunden för fortsatt tillväxt och konkurrenskraft, kommenterar Tomas, Ian och Martin Emil.